Balcão de Empregos da Prefeitura oferece mais 113 vagas para esta semana
A Prefeitura, por meio do Balcão de Empregos, está oferecendo 113 oportunidades de emprego entre segunda-feira (21) a sexta-feira (25). Os candidatos podem realizar o cadastro de seus currículos no site da Prefeitura (https://www.petropolis.rj.gov.br)
São 62 oportunidades de primeiro emprego que não exigem experiência, em vagas para: açougueiro, ajudante de depósito, ajudante de obras, auxiliar de cozinha, auxiliar de produção, auxiliar de serviços gerais, balconista de laticínios, balconista de padaria, cumim, jovem aprendiz, mecânico automotivo, mecânico de manutenção, operador de caixa, recepcionista, repositor, técnico de eletromecânica e vendedor.
O Balcão desta semana também conta com oito vagas destinadas a pessoas com deficiência: auxiliar administrativo, auxiliar de produção e repositor.
Veja todas as oportunidades desta semana:
Açougueiro - Ensino Fundamental - 1 vaga
Açougueiro - Ensino Fundamental - 2 vagas
Ajudante de Depósito - Ensino Fundamental - 3 vagas
Ajudante de Obras - Ensino Fundamental - 6 vagas
Auxiliar Administrativo - Ensino Médio / Experiência de 1 ano na função - 1 vaga
Auxiliar de Cozinha - Ensino Fundamental - 3 vagas
Auxiliar de Manutenção Predial - Ensino Fundamental / Experiência na função - 2 vagas
Auxiliar de Produção - Ensino Médio - 2 vagas
Auxiliar de Produção - Ensino Médio / Experiência na função - 1 vaga
Auxiliar de Serviços Gerais - Ensino Fundamental - 3 vagas
Assistente Administrativo Experiência de 1 ano na função - 1 vaga
Balcão de Laticínios - Ensino Fundamental - 7 vagas
Balconista de Padaria - Ensino Fundamental - 6 vagas
Camareira de Hotel - Ensino Fundamental / Experiência na função - 3 vagas
Costureira - Ensino Fundamental / Experiência na função - 2 vagas
Costureira de Botoneira - Ensino Fundamental / Experiência de 1 ano na função - 1 vaga
Cozinheiro - Ensino Fundamental / Experiência na função - 1 vaga
Cozinheiro - Ensino Fundamental / Experiência de 1 ano na função - 2 vagas
Cumim - Ensino Fundamental - 5 vagas
Empregado Doméstico - Ensino Fundamental / Experiência de 2 anos na função - 1 vaga
Garçom - Ensino Fundamental / Experiência na função - 5 vagas
Jovem Aprendiz - Ensino Médio - 3 vagas
Líder Operacional - Ensino Médio / Experiência de 1 ano na função - 1 vaga
Mecânico Automotivo - Ensino Médio / Cursos específicos na área - 1 vaga
Mecânico de Manutenção (Instalações Industriais) - Ensino Médio / Cursos específicos na área / Experiência de 1 ano na função - 2 vagas
Mecânico de Manutenção (Instalações Industriais) - Ensino Médio / Cursos específicos na área - 1 vaga
Mecânico de Manutenção III - Ensino Médio / Cursos específicos na área / Experiência de 1 ano na função - 1 vaga
Mecânico Industrial - Ensino Fundamental / CNH Cat.AB / Cursos específicos na área / Experiência na função - 4 vagas
Motorista de Caminhão - Ensino Médio / CNH Cat. D / Experiência na função - 3 vagas
Motorista de Caminhão - Ensino Médio / CNH Cat. B / Experiência de 1 ano na função - 1 vaga
Operador de Caixa - Ensino Médio - 1 vaga
Operador de Caixa - Ensino Fundamental - 5 vagas
Opertador de Estacionamento - Ensino Fundamental - 1 vaga
Operador de ETA / ETE - Experiência de 1 ano na função - 1 vaga
Pedreiro - Ensino Fundamental / Experiência na função - 3 vagas
Pedreiro - Ensino Fundamental / Experiência de 1 ano na função - 3 vagas
Pizzaiolo - Ensino Fundamental / Experiência na função - 5 vagas
Recepcionista - Ensino Médio - 2 vagas
Repositor de Hortifruti - Ensino Fundamental - 3 vagas
Repositor de Mercadorias - Ensino Fundamental - 1 vaga
Técnico Eletromecânico - Ensino Médio / Cursos específicos na área - 3 vagas
Técnico em Segurança do Trabalho - Ensino Médio / Curso específico na área / Experiência na função - 1 vaga
Vendedor - Ensino Médio - 1 vaga
Auxiliar Administrativo (Pessoa com Deficiência) - Ensino Médio / Possuir laudo que comprove deficiência que permita a realização das atividades com segurança - 1 vaga
Auxiliar de Produção (Pessoa com Deficiência) - Ensino Médio / Possuir laudo que comprove deficiência que permita a realização das atividades com segurança - 3 vagas
Repositor (Pessoa com Deficiência) - Ensino Fundamental / Possuir laudo que comprove deficiência que permita a realização das atividades com segurança - 4 vagas
Prefeitura reforça compromisso em promover avanços para Guarda Civil Municipal
Planos incluem realização de concurso público para renovar a corporação, estudo de uma nova sede e busca por mais qualificação para os agentes
A Prefeitura reforçou nesta sexta-feira (18/07) o compromisso em promover avanços para a Guarda Civil Municipal. A corporação realizou uma solenidade no Palácio de Cristal para marcar os 101 anos de fundação, completados no último dia 12. A Prefeitura reafirmou que, entre as metas do governo, estão a realização de um novo concurso público para renovar o quadro de agentes, estudos para uma nova sede para a instituição e a busca por mais qualificação dos guardas civis.
Hoje, a Guarda Civil tem cerca de 180 agentes, que fazem diversos serviços: orientação de trânsito, proteção às atividades municipais, apoio a fiscalização municipal, Ronda Escolar, proteção e segurança preventiva em todos os eventos organizados ou apoiados pela Prefeitura, apoio a Secretaria de Meio Ambiente e o Grupamento de Operações com Cães atua na detecção de armas e entorpecentes, contenção de distúrbios, buscas de cadáveres e cinoterapia.
Na solenidade, foi destacado que reconhece a necessidade de ampliar o quadro de agentes para realizar todos os serviços. Também ressaltou que faz parte dos planos uma nova sede para atender as demandas da corporação e que o município já está estudando alternativas para isso. Ambas as medidas devem avançar a partir do ano que vem.
De imediato, a Prefeitura está buscando o aprimoramento do trabalho dos agentes que atuam na Guarda. A Secretaria de Serviços, Segurança e Ordem Pública (SSSOP) está articulando um convênio com a Polícia Federal (PF) para promover a qualificação da corporação.
"É uma honra para todos nós estarmos na Guarda Civil. Temos mais de um século de trabalho pela cidade e nosso objetivo é crescer cada vez mais", ressaltou o comandante da Guarda Civil, Eliel Silveira.
Também estiveram presentes na solenidade secretários municipais; o delegado da 105ª Delegacia de Polícia (DP), Nei Loureiro e o comandante do 32° Batalhão de Infantaria Leve, tenente-coronel Rodrigo Oliveira Genial.
Prefeitura promove debate sobre gestão de lixo e redução de riscos
Cerca de 130 pessoas de 29 Nudecs se inscreveram para participar do encontro, que trouxe visões da Defesa Civil, Meio Ambiente e Comdep
Evento também marcou o lançamento do Nudec Mirim, que vai abordar junto às crianças nas comunidades
A Prefeitura promoveu neste sábado (19/07) o Fórum de Gestão do Lixo e Redução de Riscos 2025. O objetivo foi reunir os Núcleos Comunitários de Defesa Civil (Nudecs) e moradores das comunidades para debater e sensibilizar sobre a importância do cuidado com o meio ambiente. Foram cerca de 130 inscritos de 29 Nudecs, que tiveram a oportunidade de ouvir diferentes abordagens sobre a questão do lixo, trazidas pela Defesa Civil, secretarias de Meio Ambiente e Educação, e a Comdep.
Foram realizadas palestras, oficinas e rodas de conversa. Dois painéis debateram os temas "Construindo comunidades resilientes: ODS, Agenda 2030 e o desafio dos resíduos" e "Transformar é possível: educação ambiental e práticas comunitárias".
Durante o Fórum, a Defesa Civil também anunciou a criação do Nudec Mirim, que vai promover a educação de crianças nas comunidades sobre riscos, desastres, ambiente e cuidado com o território, através de oficinas interativas e jogos didáticos. As inscrições serão abertas em breve e as primeiras turmas devem começar em outubro.
Prefeitura promove mais de 400 consultas e procedimentos em Dia D pela saúde do homem
O Dia D pela saúde do homem teve 429 consultas e procedimentos realizados em seis unidades de saúde da rede municipal. O Dia D, promovido pela Prefeitura neste sábado (19/07), foi organizado em comemoração ao Dia do Homem, celebrado na última terça-feira (15/07), e também como parte do "Julho Amarelo", campanha de prevenção às hepatites virais.
O Dia D foi realizado nos PSFs Vale das Videiras, Meio da Serra, Alto da Serra, Alto Independência e São Sebastião e na UBS Araras, onde houve consultas médicas, odontológicas, de enfermagem, fisioterapia, aplicação de vacinas, aferição de pressão arterial, medição de glicose e testes rápidos de HIV, sífilis e hepatites B e C. Ainda foram feitas rodas de conversa, avaliação nutricional, entre outros serviços.
Bruno Miranda trabalha no Alto da Serra e aproveitou a ação para ir ao PSF da região depois de um convite feito pelos profissionais da unidade. Ele elogiou a iniciativa.
"Acho interessante para o homem porque geralmente ele não cuida da própria saúde. O pessoal me chamou ali na loja onde eu trabalho, falou que teria exames gratuitos. Ter essa ação no sábado é ainda mais interessante porque as pessoas trabalham durante a semana, acaba facilitando para quem está em casa, tem o tempo mais livre e consegue vir. O atendimento foi excelente, o médico que me atendeu foi super simpático, os funcionários da recepção também marcaram meus exames rapidinho, em menos de meia hora estava tudo resolvido e eu consegui aproveitar", contou.
Prefeitura lança Prêmio de Inovação e Empreendedorismo Visconde de Mauá
Inscrições abrem segunda-feira (21/07) e seguem até o dia 31 de agosto
A Prefeitura lançou nesta sexta-feira (18/07), o Prêmio de Empreendedorismo Visconde de Mauá. A homenagem tem como objetivo simbólico reconhecer desde os Microempreendedores Individuais (MEI) às empresas centenárias de Petrópolis, que movimentam a economia e geram empregos. As inscrições devem ser feitas no site da Prefeitura (www.petropolis.rj.gov.br).
Serão reconhecidos dois MEIs que se destaquem nos setores de comércio e serviços, 12 empresas de destaque nos setores de comércio, serviços, indústria e agricultura com base em inovação e gestão, além de um reconhecimento de empresa longeva buscando valorizar um empreendimento de relevância histórica ao município de Petrópolis.
O presidente da Associação Comercial e Empresarial de Petrópolis (Acep), Roberto Musser, ressaltou a importância do prêmio. “Desde o primeiro momento abraçamos essa ideia. Precisamos ter iniciativas propositivas e transformar boas ideias. Estamos passando por um momento muito difícil, mas é justamente agora que precisamos nos unir e dar as mãos para fortalecer nossa cidade”, finalizou.
O Prêmio de Empreendedorismo Visconde de Mauá é uma realização da Prefeitura em apoio com a Associação de Hotéis do Estado do Rio de Janeiro (ABIH-RJ) Associação Comercial e Empresarial de Petrópolis (Acep), Associação dos Profissionais de Eventos de Petrópolis (AssociaEventos), Câmara de Dirigentes Lojistas (CDL), Firjan, Instituto Histórico de Petrópolis (IHP), Ordem dos Advogados do Brasil-Petrópolis (OAB), Petrópolis Convention & Visitors Bureau (PCVB), Sebrae, Senac, Sicomércio, Unifase, Universidade Estácio e a Universidade Católica de Petrópolis.
Prefeitura de Petrópolis ganha na Justiça e pode tributar ISS de Airbnb como prestadora de serviços de hospedagem
O Tribunal de Justiça do Estado do Rio de Janeiro (TJRJ) manteve, por unanimidade, a decisão que reconhece a legitimidade da cobrança de ISS sobre serviços de hospedagem intermediados pela plataforma Airbnb no território de Petrópolis. A decisão também confirmou a constitucionalidade da Lei Municipal nº 8.299/2022, que atribui às plataformas digitais responsabilidade tributária por substituição.
O acórdão foi proferido no julgamento dos embargos de declaração apresentados pela empresa, que alegava omissões na decisão anterior. Segundo a relatora, desembargadora Margaret de Olivaes Valle dos Santos, ficou comprovado que o objeto social do Airbnb é híbrido, com predominância da intermediação de hospedagens, e que sua atuação se dá de forma regular e reiterada no município.
Na decisão, o TJRJ afastou a alegação de que se trataria de mera locação por temporada. O Tribunal entendeu que os serviços oferecidos pela plataforma configuram hospedagem, uma vez que envolvem imóveis mobiliados com infraestrutura, serviços de limpeza e conservação, e alta rotatividade de usuários, o que se enquadra nos itens 9.01 e 9.02 da lista de serviços anexa ao Código Tributário Municipal.
A base da cobrança do ISS sobre serviços de hospedagem intermediados por plataformas digitais foi instituída pela Lei Municipal nº 7.608, de 2017, que alterou o Código Tributário do Município para incluir a responsabilidade tributária das empresas com sede fora de Petrópolis, nos casos em que a prestação se aperfeiçoa no território local. Posteriormente, a Lei nº 8.299, de 2020, aprimorou esse mecanismo, detalhando a forma de cálculo e a obrigatoriedade de inscrição municipal para as plataformas eletrônicas responsáveis pela intermediação.
A decisão também reforça que a cobrança pode ser realizada independentemente da sede da empresa estar localizada fora do estado. Para os desembargadores, o local de incidência do imposto é onde o serviço se aperfeiçoa, ou seja, onde a hospedagem ocorre, cabendo à empresa reter e repassar o tributo ao município.
A Corte destacou que não se trata de um serviço tecnológico subsidiário, como alegado pelo Airbnb, mas de intermediação onerosa de hospedagem, uma vez que a empresa obtém receita diretamente com base nos lucros de cada operação. O Tribunal ainda citou jurisprudência consolidada reconhecendo a responsabilidade objetiva da empresa em falhas na prestação de serviços.
A recusa da empresa em recolher o imposto motivou o ajuizamento da ação declaratória pelo município, cujo mérito foi integralmente acolhido.
De acordo com a decisão, os embargos foram parcialmente acolhidos apenas para suprir omissão quanto à análise de uma preliminar, mas o mérito da decisão foi mantido na íntegra. O pedido de ingresso de associações como amicus curiae também foi indeferido, por ausência de pertinência e utilidade no processo.
A interposição de novos recursos, como o especial ou o extraordinário, não possui efeito suspensivo automático. Com isso, o município está autorizado a executar a decisão e dar início às medidas de fiscalização e cobrança.
Prefeitura amplia atendimento da coleta seletiva no Dr. Thouzet
A Prefeitura ampliou o atendimento da coleta seletiva na região do Dr. Thouzet. Na localidade algumas ruas que ainda não contavam com a coleta, passaram a receber o serviço nesta sexta-feira (18/07). Equipes da Comdep orientaram os moradores e convidaram a comunidade a aderir à separação correta dos recicláveis.
As equipes da Comdep percorreram a comunidade realizando uma busca ativa, conversando com os moradores que ainda não aderiram ao serviço e explicando a importância da participação de todos. A coleta será realizada na região todas as quartas-feiras, a partir do próximo dia 30 de julho.
No Siméria, a coleta seletiva já é uma realidade: o serviço atende a comunidade todas as sextas-feiras. Para facilitar a adesão, a Comdep distribui sacos transparentes para a separação dos recicláveis, além de orientar os moradores sobre a forma correta de descartar cada tipo de material. O programa também oferece a coleta de óleo de cozinha usado: basta armazenar o líquido em garrafas pet bem fechadas, para evitar vazamentos, e colocar junto aos recicláveis.
Com a ampliação no Thouzet e as ações já consolidadas no Siméria, Coronel Veiga e Brejal, a Prefeitura reforça o compromisso com a sustentabilidade e chama a população a ser protagonista na preservação do meio ambiente.
Solenidade marca 152 anos de nascimento de Santos Dumont
Em 20 de julho de 1873 nascia aquele que se tornaria, anos depois, uma das figuras mais importantes da história do país. Alberto Santos Dumont teve papel fundamental para conseguir realizar um sonho da humanidade, o sonho de voar. Para marcar os 152 anos do nascimento do Pai da Aviação, uma solenidade foi realizada no Museu Casa Santos Dumont, local que ele construiu e escolheu para viver. O evento foi realizado pela Prefeitura, responsável por manter o espaço, com participação do Destacamento de Controle do Espaço Aéreo do Pico do Couto (Força Aérea Brasileira), que fez o hasteamento da bandeira nacional, e do 32º Batalhão de Infantaria Leve.
Além da solenidade, o Museu Casa Santos Dumont também ofereceu entrada gratuita mediante doação de produtos de limpeza e de higiene, ou ingressos a R$ 5 para o restante do público. Este é o segundo museu mais visitado em Petrópolis. Só na semana passada, 4,7 mil pessoas passaram pelo espaço.
"É um dia muito importante para a nação e para o mundo quando se comemora Santos Dumont. Porque Santos Dumont ultrapassa aquela questão de visibilidade que as pessoas falam hoje em dia, ele vai muito além disso. Hoje, quando saudamos 152 anos de Santos Dumont, a gente já começa a ter a ideia do que será em outubro do ano que vem, com os 120 anos do 14-Bis", afirmou o coordenador do Museu Casa Santos Dumont, Claudio Gomide.
"É uma honra estar aqui presente todo ano, porque Santos Dumont, para gente, é o Pai da Aviação e foi muito tempo o Patrono da Aviação. Para a gente, é uma honra, como Força Aérea Brasileira, está presente aqui nessa homenagem e também na próxima homenagem, que será de 120 anos (do voo do 14-Bis) no ano que vem. Parabéns a sua administração e ao prefeito por ajudar a manter essa casa aqui, que é tão importante, que divulga o trabalho que foi feito pelo Santos Dumont, um grande visionário", comentou o comandante do Destacamento de Controle do Espaço Aéreo do Pico do Couto, Cesar Simões Capitão.
O evento também contou a presença de Tiago Guimarães, presidente da Fundação Casa de Cabangu, local onde Santos Dumont nasceu, em Minas Gerais.
Alfredo Pachá tem o trânsito liberado após desmontagem da estrutura da Bauernfest
Com a mudança, a Rua Padre Siqueira volta a funcionar no sentido normal de fluxo
A Rua Alfredo Pachá teve o trânsito totalmente liberado nesta quinta-feira (17). A via ficou fechada ao longo de mais de 20 dias, desde a montagem da estrutura até a desmontagem para a realização 36ª Bauernfest.
A Rua Padre Siqueira, via que fica aos fundos do Palácio de Cristal, também voltou a operar no fluxo normal, no sentido Roberto Silveira até a Barão do Rio Branco.
Circuito de Lazer completo no fim de semana
Outra novidade é o retorno do trajeto completo do Circuito de Lazer, que funciona aos domingos. Na Avenida Ipiranga e na Rua 13 de maio, o circuito vai funcionar até 12h. Já na Barão do Rio Branco segue até 14h.
Prefeitura apresenta pacote de medidas para beneficiar previdência municipal
A Prefeitura apresentou um pacote de medidas com o objetivo de promover a recuperação da saúde financeira do Instituto de Previdência e Assistência Social do Município de Petrópolis (Inpas). São três projetos de lei, aprovados pela Câmara Municipal na quarta-feira (16/07), que institui o Regime Municipal de Recuperação Previdenciária, que cria o Plano de Cobertura da Insuficiência Financeira do Plano Financeiro e que cria o Plano de Amortização do Déficit Atuarial.
O Regime Municipal de Recuperação Previdenciária (RMRP) tem o objetivo de promover o reequilíbrio financeiro, orçamentário e atuarial da previdência dos servidores de Petrópolis. Para isso, ele prevê cinco medidas:
1. Plano de Aportes Escalonados, com cronograma anual de transferências financeiras do Tesouro Municipal ao RPPS, conforme avaliação atuarial e disponibilidade e disponibilidade financeira;
2. Revisão das regras de concessão de benefícios previdenciários, por meio de Lei Complementar específica;
3. Compensações previdenciárias a serem cobradas e regularizadas junto ao INSS;
4. Exploração de novas fontes de receita;
5. Instituição de Comitê Gestor para acompanhamento, controle e avaliação do cumprimento do regime. Esse Comitê será composto pela Secretaria de Fazenda, Inpas, Controladoria, Procuradoria, além de representantes de servidores ativos, inativos e pensionistas.
O Plano de Recuperação Previdenciária será apresentado em até 180 dias, estabelecendo metas e prazos para recuperação do equilíbrio atuarial; estimativa de impacto financeiro das medidas; cronograma de aportes financeiros; e mecanismos de monitoramento e avaliação. O segundo projeto de lei aprovado estabelece o Plano de Cobertura da Insuficiência Financeira do Plano Financeiro decorrente da segregação de massas do Inpas. O município, por meio da Secretaria de Educação, ficará obrigado a realizar aportes financeiros equivalentes a 77,44% da contribuição de professores, pelo prazo de 75 anos.
O terceiro projeto estabelece o Plano de Amortização do Déficit Atuarial do Regime Previdenciário. Atualmente, o cálculo atuarial (ou seja, a diferença entre as estimativas de receita e de gastos no futuro) do Inpas aponta um déficit de R$ 111 milhões. Para corrigir esse déficit, foi estabelecido que o município fará aportes periódicos durante 35 anos. Esses pagamentos podem ser feitos, também, através da dação de imóveis.
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