A Prefeitura promoveu uma audiência pública, na noite de terça-feira (9), para a apresentação da LDO (Lei de Diretrizes Orçamentárias) de 2025. Agora, o próximo passo será a formalização do projeto de lei que será encaminhado à Câmara Municipal para votação.

A LDO estabelece as diretrizes para a elaboração e a execução da LOA (Lei Orçamentária Anual).

A apresentação foi feita pela Secretaria de Planejamento e Orçamento, na Casa dos Conselhos Municipais Augusto Ângelo Zanatta.

Entre os principais pontos da apresentação, estavam: as metas e prioridades da administração pública municipal; as metas e riscos fiscais; as diretrizes gerais para a elaboração do orçamento anual e suas alterações; as disposições sobre alterações na legislação tributária; entre outros pontos.

A Prefeitura anunciou, no dia 12, 7 obras em resposta às chuvas de março: Bingen, Brigadeiro Castrioto, Cemitério Municipal, Coronel Veiga, Décio Nicolay, Duques e Glória.

O anúncio foi resultado da ida de uma comitiva da Prefeitura a Brasília nesta semana, envolvendo as secretarias de Defesa Civil e de Obras.

Em reunião com o ministro do Desenvolvimento Regional, Waldez Goés, a Prefeitura conseguiu viabilizar recursos federais para que se iniciassem essas sete obras.

Serão investidos cerca de R$ 3,7 milhões de recursos federais nessas obras, que serão executadas pela Prefeitura. Essas obras são fruto dos projetos elaborados pela Secretaria de Obras do município nos dias seguintes às chuvas.

Mais obras previstas

A Secretaria de Obras irá elaborar novos projetos para a zona sul da cidade (Independência, Siméria e região). O objetivo da Prefeitura é conseguir mais recursos federais para fazer a recuperação e o restabelecimento dessa região.

A Prefeitura e o Ministério dos Direitos Humanos e da Cidadania realizaram, na tarde do dia 11, uma reunião de trabalho para debater a ação de desapropriação do imóvel conhecido como “Casa da Morte”, no Caxambu.

O objetivo é que o município e o ministério pactuem um convênio que viabilize verbas para a desapropriação do imóvel e a criação de um memorial.

A reunião foi realizada na sede da Prefeitura, na Avenida Koeler.

Nos últimos três meses, Prefeitura, entidades da sociedade civil e o Ministério dos Direitos Humanos vem trabalhando para viabilizar a transformação da Casa em um memorial de Liberdade, Verdade e Justiça, para a preservação da democracia e dos direitos humanos.

A Casa da Morte é apontada como um equipamento usado durante o período da Ditadura Militar no país (1964 a 1985), para tortura e morte de presos políticos. Ela funcionava na Rua Arthur Barbosa, 50, Caxambu.

Ação de desapropriação

Em janeiro, a Prefeitura protocolou, na 4ª Vara Cível de Petrópolis, ação de desapropriação do imóvel.

Com a desapropriação e o apoio do Ministério Público Federal e do Ministério dos Direitos Humanos, a Prefeitura busca criar no local o Memorial de Liberdade, Verdade e Justiça, com o objetivo de preservação e reparação da história, para que crimes como os que ocorreram no período da Ditadura Militar nunca mais ocorram.

A intenção da Prefeitura é que a UFF (Universidade Federal Fluminense) assuma a gestão do Memorial a ser criado, para que ele seja gerido de forma autônoma, pela Universidade e a sociedade civil, independentemente de governos.

A capoeira de Petrópolis teve uma vitória importante na última semana: o reconhecimento oficial pela Prefeitura como elemento central do patrimônio cultural e pedagógico da cidade.

Esse reconhecimento (a “Carta Compromisso da Salvaguarda da Capoeira de Petrópolis”) foi pactuado entre a Prefeitura e a Liga Petropolitana de Capoeira no último sábado (6), durante a V Conferência Municipal de Promoção da Igualdade Racial.

A carta simboliza a reafirmação da história e identidade negra em Petrópolis. Na prática, o documento significa um compromisso da Prefeitura com políticas públicas de valorização, divulgação e promoção da capoeira na cidade.

Durante a conferência, a capoeira foi destacada como parte da identidade cultural afro-brasileira, historicamente criminalizada e marginalizada, e símbolo de combate e resistência.

Políticas antirracistas

A assinatura desta carta faz parte de um conjunto de medidas que a Prefeitura vem tomando nos últimos 2 anos no combate ao racismo. São exemplos disso: a reativação do Conselho Municipal da Promoção da Igualdade Racial, a criação do Disque Antirracista, o fortalecimento da festa Ubuntu e a promoção da educação antirracista nas escolas.

A tradicional Corrida do Trabalhador, que acontece no dia 1º de maio, já tem percurso definido. A largada acontecerá às 8h, na Praça da Liberdade (Praça Rui Barbosa), com concentração a partir das 7h30. As inscrições estarão disponíveis no site da Prefeitura no dia 25 de abril. 

A corrida busca promover o esporte e homenagear todos os trabalhadores, em uma competição saudável e divertida.

O percurso terá 5 km, com  largada na Praça da Liberdade (Praça Rui Barbosa) sentido rua Monsenhor Bacelar seguindo pela rua Rocha Cardoso, UPA sentido Centro na rua Washington Luiz, mantendo o sentido para a rua do Imperador até o retorno à esquerda no semáforo em frente a Terminal Rodoviário e York Hotel (onde haverá um ponto de hidratação). O percurso seguirá pela rua do Imperador lado par até entrar na rua da Imperatriz, passando pelo Museu e subindo pela rua Raul de Leoni pela esquerda, sentido na Av. Ipiranga até entrar para a Av. Koeler, percorrer  toda extensão e entrar na Av. Roberto da Silveira, retornar pelo lado ímpar e chegar à Praça da Liberdade novamente, onde haverá um pórtico. 

A Secretaria de Esportes tem como expectativa um público-alvo de mil atletas para esta competição. A corrida é um esporte muito praticado em Petrópolis e por isso, neste ano, o percurso fará com que os corredores possam ter um treino mais assertivo. No dia da corrida, os atletas deverão contribuir para campanha solidária de arrecadação de latas de leite (ou sachê 400 mg). 

A Prefeitura de Petrópolis está oferecendo, em seu Balcão de Empregos na internet, mais 189 oportunidades de trabalho em empresas do município. Para participar dos processos de seleção, os candidatos devem fazer o cadastramento de seus currículos no site da Prefeitura (https://www.petropolis.rj.gov.br) entre segunda-feira (15) a sexta-feira (19).

O Balcão de Empregos é um serviço da Secretaria de Assistência Social, por meio do Departamento de Trabalho e Renda (Detra). Todos os candidatos concorrem nos processos seletivos, desde que atendam aos requisitos exigidos pelos empregadores. As empresas têm responsabilidade integral pelo recrutamento e pelas contratações.

Veja as oportunidades desta semana:

Açougueiro - Ensino Fundamental / Experiência na função - 4 vagas

Ajudante de Motorista - Ensino Fundamental / Experiência na função - 1 vaga 

Ajudante de Motorista - Ensino Médio / Experiência na função - 4 vagas 

Alimentador de Linha de Produção - Ensino Médio - 1 vaga

Almoxarife - Ensino Médio - 1 vaga 

Analista Contábil e Fiscal - Ensino Médio / Curso específico na área - 1 vaga 

Analista de Logística - Ensino Médio / Experiência de 1 ano na função - 1 vaga 

Analista de PCP - Ensino Médio / Curso específico na área / Experiência na função - 1 vaga 

Auxiliar Administrativo - Ensino Médio / Experiência na função - 1 vaga 

Auxiliar de Expedição - Ensino Médio / Experiência na função - 5 vagas 

Auxiliar de Faturamento - Ensino Médio / Experiência de 1 ano na função - 1 vaga 

Auxiliar de Manutenção - Ensino Fundamental / CNH Cat. AB / Experiência de 2 anos na função - 2 vagas 

Auxiliar de Manutenção - Ensino Médio / Cursos específicos na área - 1 vaga 

Auxiliar de Manutenção Predial - Ensino Médio / Disponibilidade para viajar / Experiência na função - 1 vaga 

Auxiliar de Produção - Ensino Fundamental / Experiência como Auxiliar de Padaria e/ou Curso do SENAI - 20 vagas 

Auxiliar de Serviços Gerais - Ensino Médio / Experiência na função - 1 vaga 

Balconista - Ensino Médio - 1 vaga 

Caixa / Recepcionista - Ensino Médio - 4 vagas 

Conferente de Carga e Descarga - Ensino Médio / Experiência de 1 ano na função - 2 vagas 

Conferente de Mercadorias - Ensino Médio / Experiência na função - 1 vaga

Cortador à Tesoura - Ensino Médio / Experiência na função - 1 vaga 

Cortador de Artefatos de Couro - Ensino Médio / Experiência na função - 1 vaga 

Costurador de Artefatos de Couro Ensino Médio / Experiência na função - 1 vaga 

Costureira Retista - Ensino Médio / Experiência de 2 anos na função - 2 vagas 

Cozinheiro - Ensino Fundamental / Experiência de 1 ano na função - 2 vagas

Eletricista - Ensino Médio / Curso específico na área / Experiência na função - 1 vaga 

Eletromecânico Industrial / Refrigeração - Ensino Médio / Curso específico na área / Experiência na função - 2 vagas 

Eletrotécnico - Ensino Médio / Curso específico na área / Experiência na função - 1 vaga 

Embalador à Mão - Ensino Médio / Experiência na função - 1 vaga 

Encarregado de Estacionamento - Ensino Médio / CNH Cat. B / Experiência na função - 2 vagas 

Encarregado de Manutenção Mecânica - Ensino Médio / Curso específico na área / Experiência na função - 1 vaga 

Engenheiro de Produção - Ensino Superior / Cursos específicos na área / Experiência na função - 1 vaga 

Engenheiro Mecânico Industrial - Ensino Superior / Cursos específicos na área / Experiência na função - 1 vaga 

Financeiro - Contas a Pagar e Receber - Ensino Médio / Experiência de 1 ano na função - 1 vaga 

Fiscal de Loja - Ensino Médio - 4 vagas 

Fiscal de Prevenção de Perdas - Ensino Médio - 6 vagas 

Jovem Aprendiz - De 14 a 18 anos / Cursando Ensino Médio - 4 vagas 

Lanterneiro - Ensino Fundamental / Experiência de 1 ano na função - 1 vaga 

Lavador de Veículos - Ensino Médio / Experiência na função - 4 vagas 

Líder de Produção - Ensino Médio / Curso específico na área / Experiência na função - 1 vaga 

Limpador - Ensino Fundamental / Experiência de 1 ano na função - 3 vagas 

Limpador Intermitente / Horista - Ensino Fundamental / Experiência de 1 ano na função - 6 vagas 

Locutor Publicitário de Rádio e TV - Ensino Médio / Experiência na função - 2 vagas 

Marceneiro - Ensino Médio / Experiência de 2 anos na função - 1 vaga 

Masseiro (Massas Alimentícias) - Ensino Médio - 3 vagas 

Motorista de Caminhão - Ensino Fundamental / CNH Cat. D / Experiência na função - 2 vagas 

Motorista de Caminhão - Ensino Médio / CNH Cat. C / Experiência de 2 anos na função - 5 vagas 

Motorista de Caminhão Refrigerado - Ensino Médio / CNH Cat. C / Experiência de 2 anos na função - 4 vagas 

Operador de Câmaras Frias - Ensino Médio - 4 vagas 

Operador de Empilhadeira - Ensino Médio / Cursos específicos na área / Experiência na função - 1 vaga 

Operador de Loja - Ensino Médio / Experiência na função - 2 vagas 

Op. de Máquinas de Produção Alimentícia - Ensino Médio / Cursos específicos na área - 10 vagas 

Padeiro - Ensino Médio / Experiência na função - 10 vagas 

Padeiro - Ensino Fundamental / Experiência na função - 4 vagas 

Promotor de Vendas - Ensino Fundamental - 6 vagas 

Recepcionista de Hotel - Ensino Médio / Bilíngue / Possuir Disponibilidade de Horário - 1 vaga  

Supervisor de Contas a Pagar - Ensino Médio / Cursos específicos na área / Experiência na função - 1 vaga 

Supervisor de Logística - Ensino Médio / Experiência de 1 ano na função - 1 vaga 

Supervisor de Manutenção Eletromecânica - Ensino Médio / Cursos específicos na área / Experiência na função - 1 vaga 

Supervisor de Produção da Ind. Alimentícia - Ensino Médio / Cursos específicos na área / Experiência na função - 1 vaga 

Técnico em Contabilidade - Ensino Médio / Curso específico na área / Experiência na função - 1 vaga 

Técnico em Manutenção de Máquinas - Ensino Médio / Curso específico na área / Experiência de 2 anos na função - 2 vagas 

Técnico em Segurança do Trabalho - Ensino Médio / Curso específico na área / Experiência na função - 1 vaga

Técnico Instalador - Ensino Médio / Experiência em CFTV e Sistema de Alarme - 2 vagas 

Trabalhador Rural - Ensino Médio / CNH Cat. B - 1 vaga  

Venda - Telemarketing - Ensino Médio / Experiência na função - 10 vagas 

Venda - Telemarketing - Ensino Médio - 6 vagas 

Vendedor de Comércio Varejista - Ensino Médio / Experiência de 1 ano na função - 1 vaga 

Vendedor Externo - Ensino Médio - 6 vagas 

Ajudante de Motorista (Pessoa com Deficiência) - Ensino Fundamental / Possuir laudo que comprove deficiência que permita a realização das atividades em segurança - 1 vaga 

Auxiliar de Produção (Pessoa com Deficiência) - Ensino Fundamental / Possuir laudo que comprove deficiência que permita a realização das atividades em segurança - 1 vaga 

Auxiliar de RH (Pessoa com Deficiência) - Ensino Médio / Possuir laudo que comprove deficiência que permita a realização das atividades em segurança - 1 vaga

Restaurantes, bistrôs, bares, confeitarias, chocolaterias, casas de chá e cervejarias com atendimento ao público podem inscrever-se gratuitamente

Como parte das comemorações dos 200 anos da imigração germânica em Petrópolis, a Prefeitura vai promover o Festival Gastronômico Alemão, entre os dias 16 a 26 de maio. O período de inscrições já está aberto, e seguirá até o dia 30 de abril. A ação será realizada por meio da Secretaria de Turismo, em parceria com o Petrópolis Convention & Visitors e Bureau (PCVB) e a Comissão das Comemorações dos 200 anos da Imigração Germânica.

O Festival será realizado com o intuito de resgatar os sabores da tradição germânica visando alcançar o turismo apaixonado pela cultura alemã.

Para inscrever-se, as empresas poderão entrar em contato com a Secretaria de Turismo (24 2246-9462, Whatsapp 24 2237-3321 ou 0800 450 7070) ou através do escritório do PCVB: (24) 98150-0158, ambos de segunda a sexta-feira, de 9h às 17h. 

No contexto da gastronomia alemã, as categorias participantes serão: prato típico, sobremesa, produto embalado e cerveja. O Festival Gastronômico Alemão é uma importante iniciativa para Petrópolis. 

Os pratos inscritos passarão pelo aval da curadoria no Festival, que reúne especialistas da área gastronômica. O Festival ainda conta com apoio da Petrópolis Convention que entende como fundamental a inclusão do festival destacando a culinária alemã. 

No sábado (13), 58 locais, entre unidades de saúde e pontos volantes de vacinação, ofertaram a vacina contra a influenza (gripe) para o público alvo. A Prefeitura, por meio da Divisão de Imunização da Secretaria de Saúde, vacinou 6.706 pessoas ao longo do dia. A campanha da gripe continua até 31 de maio em 41 unidades de saúde do município.

 A vacina em 2024 é destinada a proteger contra a Influenza A (H1N1), Influenza A (H3N2) e Influenza B. A vacinação é anual, por isso, mesmo que a pessoa tenha se vacinado no ano passado, também deve se vacinar neste ano. 

 O Dia D contou com uma grande mobilização com a oferta da vacina em vários pontos do município buscando facilitar o acesso do público alvo ao imunizante. A dose de proteção é fundamental principalmente para os idosos e as crianças, logo, que o imunizante reduz as chances de agravamento dos sintomas da gripe e do índice de internações.

 O Dia D contou com a presença do Zé Gotinha e da Maria Gotinha, que percorreram várias unidades de saúde para estimular as crianças a se vacinar. Os pequenos também ganharam o Certificado da Coragem após receberem a dose. Pouco mais de mil crianças foram vacinadas no sábado. 

 Parte do público alvo era composto por crianças a partir dos seis meses de vida até seis anos incompletos. A Secretaria de Saúde ainda informa que para as crianças que estão tomando a vacina pela primeira vez, a dose deverá ser repetida em 30 dias.

 O Zé Gotinha e a Maria Gotinha são personagens símbolo da vacinação e foram criados para estimular as crianças a aceitarem a vacina. 

 A meta do Ministério da Saúde é imunizar, pelo menos, 90% de cada um dos grupos prioritários: crianças, gestantes, puérperas, idosos com 60 anos e mais, povos indígenas, professores e trabalhadores da saúde. 

 A campanha foi antecipada este ano pelo Ministério da Saúde buscando imunizar toda a população antes do inverno. É importante que as pessoas do grupo prioritário busquem uma das 41 unidades de saúde que a Prefeitura está disponibilizando para se vacinar o quanto antes. 

Público alvo

 - Crianças de seis meses a 5 anos, 11 meses e 29 dias / maiores de 60 anos / gestantes / puérperas / povos indígenas / quilombolas / trabalhadores da área de saúde / pessoas com deficiência permanente a partir dos 12 anos / pessoas com comorbidades / professores/ pessoas em situação de rua / integrantes das forças armadas, de segurança ou salvamento / agentes penitenciários/ trabalhadores portuários/ caminhoneiros e trabalhadores de transporte coletivo rodoviário urbano ou de longo curso.

 As unidades que seguem com a vacinação contra influenza até 31 de maio são:

CENTRO DE SAÚDE COLETIVA 

UBS ALTO INDEPENDÊNCIA

UBS MORIN   

UBS QUITANDINHA 

AMBULATÓRIO ESCOLA FMP/FASE

CENTRO DE SAÚDE ITAMARATI

AMBULATÓRIO DO HOSPITAL ALCIDES CARNEIRO 

PSF POSSE

UBS MOSELA   

UBS ARARAS 

UBS ITAIPAVA 

UBS PEDRO DO RIO 

UBS RETIRO 

UBS BAIRRO DA GLÓRIA 

UBS VICENZO RIVETTI 

PSF CARANGOLA 

PSF VALE DO CARANGOLA 

PSF BATTAILARD

PSF MEIO DA SERRA

PSF CASTRIOTO

PSF 24 DE MAIO

PSF CAXAMBU SANTA ISABEL

PSF CAXAMBU LUZITANO

PSF VALE DAS VIDEIRAS

PSF BREJAL

PSF VILA SAÚDE

PSF VILA FELIPE

PSF SÃO JOÃO BATISTA

PSF VILA RICA

PSF MENINO JESUS DE PRAGA

PSF PEDRAS BRANCAS

PSF 1º DE MAIO

PSF CASTELO SÃO MANOEL

PSF ÁGUAS LINDAS 

PSF MOINHO PRETO

PSF ALTO SIMÉRIA

PSF AMAZONAS

PSF JARDIM SALVADOR

PSF SANTISSIMA TRINDADE 

PSF THOUZET

UBS OSWALDO CRUZ

A Prefeitura, por meio da Secretaria de Turismo, esteve presente no Encontro Regional do Turismo, no Nova Friburgo Country Clube. No evento (3 a 7 de abril) foram apresentados importantes temas de interesse do desenvolvimento regional do turismo para promover melhor divulgação de produtos turísticos e roteiros integrados, gerando novas oportunidades de negócios, emprego e trabalho.

A participação nas feiras e encontros comerciais de turismo está prevista no Programa para Comunicação e Marketing do Plano Diretor de Turismo 2023-2030. O Encontro foi liderado pelo presidente do Conselho da região Serra Verde Imperial, Edson Biá, em parceria com outras regiões turísticas estruturadas como Costa do Sol, Caminhos Coloniais e Caminhos da Serra. 

Durante cinco dias, os visitantes do evento puderam obter informações sobre os atrativos turísticos de Petrópolis , bem como de outros 35 municípios participantes. A feira teve por objetivo oferecer uma mostra das  oportunidades turísticas que as diversas regiões do estado possuem. 

Na ocasião, Petrópolis aproveitou a oportunidade para divulgar a Bauernfest que será  realizada de 21 de junho a 07 de julho, levando apresentação do  grupo  Petrópolis Danças Folclóricas, da Associação dos Grupos Folclóricos Alemães de Petrópolis. Participaram da ação, a Rainha da Bauernfest, Karine Mussel, a 2ª Princesa,  Maria Fernanda Ambrósio e a 1ª Dançarina da Bauernfest, Maristela Esch. 

Em 2023, a Secretaria de Turismo apresentou a cidade como destino de viagem em 13 feiras e encontros comerciais pelo Brasil, a participação da Secretaria nesses encontros visa fortalecer os segmentos turísticos, atrair públicos diferentes ao município, reduzir a sazonalidade e promover a inclusão de vários setores socioeconômicos.

Na última sexta-feira (12), 12 socorristas concluíram a primeira etapa do Curso de Formação e Reciclagem de Motopilotagem para Motociclistas Socorristas do SAMU da Região Serrana, promovido pelo Núcleo de Educação Permanente (NEP) da Central de Regulação de Urgência do SAMU (CRU). Os socorristas estão recebendo treinamento para oferecer serviços às pessoas em áreas de difícil acesso de forma mais ágil e prática.

 Durante essa primeira etapa, os estudantes foram treinados com técnicas de suporte básico e avançado de vida e motopilotagem urbana. Na próxima e última etapa, os alunos terão treinamento focado na motopilotagem em Off-Road. 

 O treinamento possibilita que esses socorristas estejam preparados para acessar qualquer área. Durante a segunda etapa, eles ainda poderão aprender técnicas para atravessar áreas de terra que necessitarão habilidades off-road.

 Essa capacitação aumenta a oferta de socorristas preparados no município em situações de necessidade, tanto em caso de um aumento na frota de motos disponíveis no município, quanto em situações de crise.

 O treinamento ainda é de suma importância para o Grupo de Motociclistas em Atendimento de Urgência (GMAU). O curso possibilita a implantação do serviço de motolâncias e oferece maior versatilidade e agilidade para os mais diversos atendimentos, seja em áreas de risco ou de difícil acesso.

 Na última sexta, durante a cerimônia de finalização do curso, os socorristas também receberam a visita do professor Jorge Henrique Guerrero, especialista em Motopilotagem para serviços de emergência e atendimento e responsável pelo treinamento das motos da Polícia Militar e Guarda Civil no Rio de Janeiro.