Rock The Mountain, Deguste e Feira da 16 – Edição Black Friday foram os principais eventos

No último final de semana, a cidade apresentou uma taxa de 89,22% de ocupação hoteleira. Os dados são referentes ao levantamento realizado pelo Disque Turismo, da Secretaria de Turismo de Petrópolis.

“Ao proporcionarmos o apoio necessário aos eventos que acontecem em nossa cidade, fomentamos não só o turismo, mas também o desenvolvimento econômico. Cultura e empreendedorismo andam de mãos dadas”, explicou o prefeito Rubens Bomtempo.

A taxa média de ocupação no 1º distrito, Centro e arredores, foi de 86,56%. Do 2° ao 5° distrito, 91,88%, região que abrange Corrêas, Nogueira, Itaipava, Araras, Pedro do Rio e Posse.

“O Rock The Mountain é o quarto maior festival de música do país, onde recebemos um público proveniente de várias partes do Brasil. Tenho certeza de que todos se encantaram com a cidade por nossa vasta oferta cultural, gastronomia e hospitalidade”, disse a secretária de Turismo, Silvia Guedon.

No feriadão de Finados, a média de ocupação foi de 89,38%, número superior ao registrado no ano passado, quando a cidade registrou 85% de ocupação.

Mototáxi será regulamentado para garantir fiscalização e coibir serviço irregular

A Prefeitura de Petrópolis, por meio da CPTrans, irá ampliar a fiscalização contra o transporte clandestino. O ponto de partida é a sanção do projeto que cria o serviço de mototáxi, aprovado pela Câmara Municipal. Depois, o município irá realizar amplo debate com a sociedade civil sobre a modelagem do sistema. O objetivo é claro: enfrentar uma realidade que já existe (o serviço clandestino) e garantir ao cidadão uma alternativa segura e, ao mesmo tempo, retirar de circulação quem não cumpre as regras.

“Atualmente, o serviço já existe na cidade, mas sem nenhum tipo de regulamentação ou fiscalização. Ou seja: o passageiro que opta por este transporte não tem garantia de sua segurança. Com a regulamentação, teremos um controle de quem presta este tipo de serviço e vamos coibir quem estiver descumprindo as regras, fora do sistema que será criado. Na prática, isso significa separar o joio do trigo”, lembrou o prefeito Rubens Bomtempo.

O presidente da CPTrans, Thiago Damaceno, explicou que os critérios para a concessão da licença serão rigorosos, e poucas vagas estarão disponíveis em um primeiro momento. Damaceno lembrou que este é um primeiro passo que vai permitir uma fiscalização mais abrangente também sobre outras questões que envolvem o uso da motocicleta em Petrópolis.

“Em parceria com as demais instituições, teremos mais um elemento para retirar das ruas motos sem cano de descarga e motociclistas sem capacete, por exemplo. A moto é um meio de transporte sensível, por conta de suas características, e precisa ter um regramento bem definido para que todos sejam beneficiados, respeitando a ordem urbana”, disse Damaceno, citando o concurso da CPTrans, que irá aumentar o número de agentes de trânsito, ampliando esse trabalho no município.

Como vai funcionar

Entre as regras do projeto de lei está a criação de um ponto de mototáxi, pré-definido pela CPTrans, de onde os trabalhadores deverão iniciar suas viagens. A tarifa também será definida pela Companhia. “Estamos nos organizando dentro da CPTrans para atender aos critérios da legislação”, comentou o presidente da CPTrans, Thiago Damaceno.

Lei federal já regulamenta atividade em todo o país

Autor do projeto de lei na Câmara, o vereador Marcelo Lessa cita a lei federal de 29 de julho de 2009, que regulamenta a atividade de mototáxi em todo o país. O serviço já funciona em diversos municípios do Brasil, incluindo, por exemplo, a cidade do Rio de Janeiro.

O fim dos RPAs e o aumento dos repasses às instituições da sociedade civil também foram anunciados

A Prefeitura anunciou, na noite desta segunda-feira (13), o concurso público da Assistência Social.

Serão 129 vagas: 60 assistentes sociais, 50 psicólogos, 15 pedagogos, 2 engenheiros e 2 arquitetos.

O anúncio foi feito na Casa dos Conselhos Municipais Augusto Ângelo Zanatta, que ficou lotado de servidores e funcionários da Secretaria de Assistência Social.

"Poder público precisa ter uma estrutura independente da política. Principalmente nas atividades-fim. Temos que oxigenar a Prefeitura. Nesta gestão, já fizemos o concurso da Comdep, o concurso da Educação. E agora vamos fazer o da Assistência Social. Em 2022, um ano tão difícil para a cidade, quando as chuvas deixaram um rastro de destruição e causaram a perda de mais de 200 irmãos e irmãs, a Assistência Social foi o principal pilar para a gente conseguir devolver a normalidade a 10 mil petropolitanos", disse o prefeito Rubens Bomtempo.

O último concurso público na Assistência Social do município foi realizado em 2011.

Fim dos RPAs

O segundo anúncio da noite foi o fim dos RPAs (Recibos de Pagamento Autônomo) na Secretaria de Assistência Social: aqueles funcionários que atuam com vínculo precário com a administração pública, sem direitos trabalhistas.

Para isso, a Prefeitura vai abrir uma licitação, para que uma empresa seja contratada para atuar nas atividades-meio, com 350 funcionários devidamente contratados e com todos os direitos trabalhistas garantidos.

“Você, que é RPA, vai passar a ter, a partir de 2024, um vínculo de trabalho que vai garantir a você o direito ao descanso, a férias, ao 13º salário”, disse o secretário de Assistência Social, Fernando Araújo.

Aumento dos repasses às instituições

O terceiro anúncio da noite foi o aumento dos repasses do município às instituições de assistência social da sociedade civil: aumento de 40% no valor global no edital de chamamento público.

“Precisamos dar credibilidade e fortalecer o terceiro setor. São instituições que têm capilaridade, que chegam onde o poder público não consegue chegar. O município precisa delas. Com esse reajuste, conseguiremos fazer uma correção histórica”, disse Bomtempo.

A Prefeitura, por meio da Companhia Municipal de Desenvolvimento de Petrópolis (Comdep), tem realizado uma série de investimentos para tornar Petrópolis uma cidade cada vez mais sustentável. Na última semana, um triturador de galhos e picador de troncos abandonado e deixado para sucata em gestões passadas foi reativado. A ideia consiste em transformar restos de poda em adubo orgânico através da compostagem.

“As máquinas e caminhões também são patrimônios dos petropolitanos. Nossa gestão trabalha para garantir a manutenção preventiva de todo o maquinário, tão importante para as coletas de entulho, capina, podas, plantio de mudas, conservação de jardins e praças, entre outras coisas”, disse o prefeito Rubens Bomtempo.

Após o serviço de poda preventiva e corretiva de árvores, as equipes da Comdep contam com o auxílio da máquina que tritura os restos de galhos e folhas assim que eles são cortados. Em seguida, o material é enviado ao horto da Companhia, no Bingen, que fica responsável pela compostagem.

O adubo, então, é utilizado em áreas do próprio município, como na manutenção de jardins e canteiros, e também na produção de novas mudas de árvores e plantas cultivadas pela Companhia.

“Ações voltadas ao desenvolvimento sustentável de Petrópolis sempre foram prioridades do nosso governo. Esse projeto reforça o compromisso que temos com a sustentabilidade”, acrescentou o prefeito.

O presidente da Comdep explica que o projeto ajuda também a reduzir custos, além de otimizar o trabalho de manutenção e limpeza dos bairros. “Todo o material recolhido de poda gera uma despesa que, agora, será reduzida com a compostagem. Além disso, esse trabalho vai otimizar e garantir ainda mais integração entre os setores de poda, horta e manutenção de jardins da Comdep”, disse Léo França.

A Prefeitura de Petrópolis está oferecendo, em seu Balcão de Empregos na internet, mais 154 oportunidades de trabalho em empresas do município. Para participar dos processos de seleção, os candidatos devem fazer o cadastramento de seus currículos no site da Prefeitura (https://www.petropolis.rj.gov.br) entre segunda-feira (13) a sexta-feira (17).

O Balcão de Empregos é um serviço da Secretaria de Assistência Social, por meio do Departamento de Trabalho e Renda (Detra). Todos os candidatos concorrem nos processos seletivos, desde que atendam aos requisitos exigidos pelos empregadores. As empresas têm responsabilidade integral pelo recrutamento e pelas contratações.

Veja as oportunidades desta semana:

Ajudante de Cozinha - Ensino Fundamental - 2 vagas

Ajudante de Motorista - Ensino Médio / Disponibilidade para viajar / Experiência na função - 4 vagas

Assistente Administrativo - Ensino Médio / Curso específico na área - 1 vaga

Atendente - Ensino Fundamental - 2 vagas

Atendente de Mall - Ensino Médio / Experiência na função - 1 vaga

Auxiliar de Faturamento - Ensino Médio / Experiência de 1 ano na função - 1 vaga

Auxiliar de Manutenção - Ensino Fundamental / CNH Cat. AB / Possuir veículo para o trabalho / Experiência de 2 anos na função - 2 vagas

Auxiliar de Manutenção - Ensino Médio / Experiência na função - 1 vaga

Auxiliar de Produção - Ensino Médio / Experiência na função - 20 vagas

Auxiliar de Serviços Gerais - Ensino Fundamental / Experiência na função - 1 vaga

Auxiliar de Serviços Gerais - Ensino Fundamental - 2 vagas

Cabeleireiro - Ensino Médio / Curso específico na área / Disponibilidade para viajar / Experiência de 2 anos na função - 3 vagas

Cabeleireiro - Ensino Médio / Curso específico na área / Experiência na função - 4 vagas

Camareira - Ensino Fundamental - 2 vagas

Conferente de Mercadoria - Ensino Médio / Experiência na função - 1 vaga

Consultor de Vendas - Ensino Médio / Experiência na função - 2 vagas

Costureira Faccionista - Ensino Fundamental / Experiência nas 3 Máquinas - 3 vagas

Costureira Retista - Ensino Fundamental / Experiência na função - 3 vagas

Cozinheiro - Ensino Médio / Experiência de 1 ano na função - 1 vaga

Cozinheiro - Ensino Médio / Experiência de 1 ano na função (especialmente a La Carte) - 1 vaga

Cumim (Jovem Aprendiz) - De 18 a 22 anos / Ensino Médio - 2 vagas

Encarregado Civil - Ensino Médio / Curso específico na área / Experiência de 2 anos na função - 1 vaga

Encarregado de Instalações Elétricas e Hidráulicas - Ensino Médio / Curso específico na área / Experiência de 2 anos na função - 2 vagas

Eletricista - Ensino Médio / Curso específico na área / Experiência de 2 anos na função - 2 vagas

Estagiário de Engenharia - Cursando Engenharia Elétrica ou de Energia / Disponibilidade para viajar - 1 vaga

Garçom - Ensino Médio / Experiência na função - 1 vaga

Limpador (Trabalho Intermitente) - Ensino Fundamental / Experiência de 1 ano na função - 6 vagas

Manobrador - Ensino Fundamental / CNH Cat. AB - 3 vagas

Manobrador - Ensino Fundamental / CNH Cat. B - 20 vagas

Mecânico de Manutenção de Instalações de Edifícios - Ensino Médio/ Curso específico na área / Experiência de 1 ano na função - 1 vaga

Mecânico de Motores Diesel - Ensino Fundamental / Experiência de 1 ano na função - 5 vagas

Motorista de Caminhão - Ensino Fundamental / CNH Cat. D / Experiência na função - 5 vagas

Op. De Caixa de Delivery - Ensino Médio / Experiência na função - 1 vaga

Operador de Loja - Ensino Médio - 17 vagas

Operador de Loja - Ensino Médio / Experiência de 1 ano na função - 2 vagas

Op. de Máquinas de Fabricação Alimentícia - Ensino Médio / Curso específico na área - 10 vagas

Pedreiro - Ensino Médio / Experiência de 2 anos na função - 1 vaga

Porteiro - Ensino Médio / Experiência na função - 1 vaga

Porteiro (Horista) - Ensino Médio / Experiência de 1 ano na função - 2 vagas

Recepcionista de Consultório Médico ou Dentário - Ensino Médio / Curso específico na área / Experiência de 1 ano na função - 2 vagas

Recepcionista de Hotel - Ensino Médio / Experiência de 1 ano na função / Preferencialmente Bilíngue - 2 vagas

Técnico de Rede (Telecomunicações) - Ensino Médio / Curso específico na área / Experiência de 2 anos na função - 2 vagas

Téc. Segurança do Trabalho - Ensino Médio / CNH Cat. B / Curso específico na área / Experiência de 1 ano na função - 1 vaga

Trabalhador Rural - Ensino Médio / CNH Cat. B / Morador do Brejal ou Arredores - 1 vaga

Vendedor Auto Peças - Ensino Fundamental / Experiência de 2 anos na função - 1 vaga

Vendedor de Comércio Varejista - Ensino Médio - 2 vagas

Recepcionista de Restaurante (Pessoa com Deficiência) - Ensino Fundamental / Possuir laudo que comprove deficiência que permita a realização das atividades com segurança - 3 vagas

A Festa Afro Ubuntu começa na sexta-feira (17) com programação na Praça da Liberdade, no Centro da Cidade. O evento, promovido pela Prefeitura de Petrópolis, por meio da Coordenadoria de Promoção da Igualdade Racial (Copir) e o Instituto Municipal de Cultura (IMC), em conjunto com o Conselho de Promoção da Igualdade Racial (Compir), junto ao segmento de culturas afro-brasileiras, quilombolas e de matrizes africanas. A festa segue até o dia 20 de novembro – Dia da Consciência Negra.

"Ano passado fizemos uma festa linda de valorização da cultura e da história do povo afro brasileiro. Para este ano, também estamos preparando uma festa com muitas atrações musicais, oficinas e o prêmio que vai homenagear personalidades pretas que fazem a diferença na nossa cidade", disse o prefeito Rubens Bomtempo.

A festa também vai contar com a apresentação do Selo Escola Antirracista e com marcha do povo de Santo. “A Ubuntu é uma festa de celebração e enaltecimento da cultura afro-brasileira e petropolitana. Assim como no último ano, celebraremos a altura da monumentalidade das presenças negras que se deram e se dão em nossa cidade. Viva a Ubuntu!”, ressaltou o coordenador de Igualdade Racial, Filipe Graciano.

Toda a programação da Ubuntu é gratuita e em breve será divulgada no site da Prefeitura de Petrópolis. "Vamos ter shows de grandes artistas da música brasileira e também artistas petropolitanos. Vai ser uma grande festa", comentou a secretária de Cultura, Diana Iliescu.

Cadastro é para quem deseja ingressar na rede e será feito pelo site da Prefeitura

Entre os dias 13 a 30 de novembro, a Prefeitura de Petrópolis inicia o período para a pré-matrícula para alunos e alunas que desejam ingressar na rede municipal de ensino. A inscrição pode ser feita no site de Matrícula da Prefeitura. O cadastro é para a pré-escola (3º ao 5° períodos da Educação Infantil) ao nono ano do Ensino Fundamental e também para a Educação de Jovens e Adultos (EJA).

O resultado da pré-matrícula da rede municipal será divulgado no site da Prefeitura no dia 15 de janeiro de 2024. A efetivação da matrícula deverá ser feita na própria unidade escolar, nos entre dois e oito de fevereiro do ano que vem.

Para a efetivação da matrícula é preciso levar os seguintes documentos originais e cópias: Certidão de Nascimento, documento de identidade e do CPF do aluno; declaração escolar constando a situação do aluno para o ano subsequente ou Histórico Escolar original; Carteira de Identidade e CPF do responsável; comprovante de residência atualizado; carteira de vacinação atualizada; comprovante do tipo sanguíneo e fator RH; Cartão do SUS e parecer clínico específico para alunos da Educação Especial.

Mais de 50 alunos de quatro escolas da rede municipal participaram da primeira edição dos Jogos entre escolas para alunos e alunas da Educação de Jovens e Adultos – InterEja. O evento aconteceu no último sábado, 11, na Escola Municipal Fábrica do Saber. A iniciativa é da Prefeitura, por meio das secretarias de Educação e de Esportes, com apoio da Secretaria de Serviços, Segurança e Ordem Pública.

A E.M Maria Campos foi a vencedora na disputa do futsal masculino, que foram premiados com medalhas e troféu. “Acreditamos que o esporte muda realidades, sendo um instrumento motivador da transformação social. Por isso, estamos muito felizes em promover o primeiro InterEja, uma competição saudável, que trouxe muita alegria para os nossos jovens”, disse o prefeito Rubens Bomtempo.

No segundo e terceiro lugar no futsal, ficaram as escolas municipais Johann Noel e Marcello Alencar respectivamente, e em quarto o Liceu Carlos Chagas. Todos receberam medalhas de participação. “Com certeza este foi um dia que ficou para a história do nosso município, por ser uma importante conquista para a Educação de Jovens e Adultos. Parabenizamos a todos os participantes e profissionais envolvidos!”, comemorou a secretária de Educação, Adriana de Paula.

Além das solenidades, a abertura também contou com a apresentação do grupo Capoeira Imperial Mestrando Imbaúba. “Após organizarmos os Jogos Estudantis Municipais (Jems), tivemos um apelo por criar uma categoria sub-18 na competição. Porém, ao invés disso, tivemos a ideia de organizar um evento para abranger toda a Educação de Jovens e Adultos, uma iniciativa inédita no município”, explicou o secretário de Esportes, Rafael Simão.

Darlan Coelho, 16 anos, foi um dos alunos participantes dos jogos, e contou sobre sua paixão pelo esporte. “Jogo futebol desde criança e para mim foi um privilégio participar do primeiro InterEja. Aguardo ansioso os próximos!”, finalizou o aluno da E. M Johann Noel.

A partir de dezembro, cartão de estacionamento para pessoas idosas também poderá ser emitido on-line

Oficinas, palestras, aula de alongamento e ações diversas marcaram o evento do Projeto Conviver do Instituto de Previdência e Assistência Social do Servidor Público do Município de Petrópolis (Inpas). Na última sexta-feira,10, mais de 250 pessoas iniciaram as atividades com um café da manhã e sessões de massoterapia, no Palácio de Cristal, e finalizaram com aula de dança de salão.

Presente na abertura, o prefeito Rubens Bomtempo falou sobre a retomada das atividades especiais do Inpas. “Estamos construindo um novo momento entre o Instituto e os aposentados e daqui por diante, um dos objetivo do Inpas será também garantir mais qualidade de vida para os aposentados”, disse.

Entre as atividades que foram oferecidas gratuitamente para os aposentados e pensionistas estavam: aferição de pressão arterial e glicemia, oficina de tricô, Shiatsu e aula de alongamento promovida pela Secretaria de Esportes. “A pedido do prefeito, estamos organizando um calendário de atividades junto ao Inpas. As ações estarão alocadas nos bairros para facilitar a participação de todos os beneficiários”, explicou o secretário de Esportes, Rafael Simão.

“O Projeto Conviver foi criado nesta gestão com o foco em reaproximar os beneficiários do Instituto, para que essa relação não seja mecânica e se resuma apenas em questões administrativas. Nesse dia, promovemos reencontros entre aqueles que já trabalharam no município e oportunidades de bem-estar para os nossos aposentados”, destacou Claudinei Portugal, diretor-presidente do Inpas, que também citou o Clube de Vantagens Inpas como mais um benefício oferecido pelo Instituto.

Entre as atividades oferecidas pelo Projeto, estão as aulas de artesanato, que dão a possibilidade de uma segunda fonte de renda aos beneficiários. “Quando iniciei as aulas de artesanato, pensei que fosse apenas uma distração, mas não foi. Ao começar a fazer peças, vi o interesse das pessoas ao meu redor. E apesar de ainda estar iniciando, estou conseguindo tirar uma segunda renda”, comemorou Francelina Fragoso, 58 anos. “Como professora, amo ensinar! E muitos chegam às aulas tristes, pensando não serem capazes de produzirem e quando chegam ao final, vemos a realização deles, e isso também nos traz satisfação”, completou Ana Cláudia Ribeiro, professora de artesanato do Projeto Conviver.

Cartão de Estacionamento para a pessoa idosa

No evento, o diretor-presidente da CPTrans, Thiago Damasceno, fez o anúncio da emissão on-line do Cartão de Estacionamento para pessoas com 60 anos ou mais, a partir de dezembro. “ Com a ação, vamos diminuir a burocracia. Porém, os que desejarem fazer a emissão de forma presencial na sede da CPTrans, serão muito bem-vindos”, finalizou.

A operação será feita por vans, no sistema “sobe e desce”, que começa a funcionar na quinta-feira, dia 16

A Companhia Petropolitana de Trânsito e Transportes (CPTrans) determinou a suspensão da linha 464 - Nelson Roncoroni via Eugênio Werneck, no Morin, de responsabilidade da Petro Ita. A medida, de forma preventiva, vale até que a empresa reúna condições técnicas de ofertar a operação com segurança aos passageiros.

Para atender a população da região, o serviço será feito por vans, no sistema “sobe e desce”, gratuitamente, de responsabilidade da empresa de ônibus, a partir de quinta-feira, dia 16 de novembro. A medida foi anunciada nesta sexta-feira (10) durante reunião na CPTrans com representantes da empresa de ônibus e o vereador Marcelo Lessa.

“A população precisa ser atendida de forma segura e todas as medidas estão sendo tomadas para garantir que o serviço tenha a segurança aceitável”, disse o prefeito Rubens Bomtempo, que determinou na quinta-feira (9), que a CPTrans iniciasse a intervenção na linha 464.

Em vistoria realizada pela CPTrans em setembro deste ano foram constatadas irregularidades no veículo envolvido no acidente – ausência de amortecedores e pneus desgastados. A empresa foi notificada a fazer os ajustes. Em outubro, durante nova vistoria, o veículo foi reprovado e a empresa multada.

“Todos os trâmites foram feitos, multamos a empresa após detectar que os problemas não foram sanados. As vistorias acontecem trimestralmente nas garagens das empresas e sempre que encontramos irregularidades as multas são aplicadas”, frisou o presidente da CPTrans, Thiago Damaceno. “A linha 464 só poderá ser retomada com autorização prévia da CPTrans após adoção da empresa de todas as medidas para garantir a segurança dos passageiros e usuários”, concluiu Damaceno.